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高考政策

5年廣州接收外地籍大學生增長六成

2014/9/20 10:38:08   來源:廣州日報   閱讀:10426   我要評論 
內(nèi)容摘要:來自官方的數(shù)據(jù)表明:近5年來廣州接收外地籍大學生人數(shù)從28200人增長至45413人,增長六成,而且連續(xù)5年穩(wěn)定增長,抵達廣州南方人才市場揾工的各地大學生多年保持近30萬人次的規(guī)模。因此在專家眼里,逃離廣州成了一個偽命題。不過專家也提醒,隨著新的產(chǎn)業(yè),如電商、金融的崛起,廣州人才...

來自官方的數(shù)據(jù)表明:近5年來廣州接收外地籍大學生人數(shù)從28200人增長至45413人,增長六成,而且連續(xù)5年穩(wěn)定增長,抵達廣州南方人才市場揾工的各地大學生多年保持近30萬人次的規(guī)模。因此在專家眼里,逃離廣州成了一個偽命題。不過專家也提醒,隨著新的產(chǎn)業(yè),如電商、金融的崛起,廣州人才需求的結(jié)構(gòu)也正變化之中,大學生就業(yè)也該與時俱進,避免出現(xiàn)人才需求的結(jié)構(gòu)性矛盾。

 

  人物故事

  他留下

 

  “在廣州可以不靠關(guān)系,不去鉆營權(quán)術(shù)就能安身立命。這與老家企業(yè)相對少,資源相對被少數(shù)人控制是完全不同的!

 

  行在廣州:

  上班之路從長征到暢通

 

  2014年8月一個周末的早晨,珠江新城譽城苑某樓中,太陽光透過窗紗懶洋洋地照進屋子,在某地產(chǎn)公司上班的梁華拿出一串鑰匙開門迎接記者的到訪。他把鑰匙在記者眼前晃了晃,高興地說,花都的房子交樓了,終于可以在廣州落戶了。

 

  但時針撥回2006年夏,他一家人可不是這么想的。當時,為了省下租房開支,告別中山大學[微博]的康樂園后,梁華住進公司安排的宿舍,在東圃大馬路一小區(qū)暫且安身。

 

  “那個時候沒有建BRT、地鐵5號線也沒有通,而上班的地點在越秀區(qū)的較場西路,因此每天的上下班就是兩次長征。”梁華說,每天真累啊,早上6點多就得起床,擠上唯一一趟直達較場西路的公交車,在擁擠塞車、停停頓頓之中,抵達中山二路與中山三路交界處,共經(jīng)逾20個車站后下車,最后快步流星般回到企業(yè)打卡,總會花去1小時15分鐘至1.5個小時。

 

  不過8年后的當下,隨著BRT、地鐵5號線的開通,當年的擁擠之地成了一個新的宜居之地。梁華上周就剛剛回過東圃大馬路的宿舍,原來BRT從天河城出發(fā),不用20分鐘就到了。

 

  住在廣州:

  剛畢業(yè)也能住市中心

 

  2007年初,梁華從東圃搬了出來,靠近公司居住成了其首要目標,幾番換房,得以輾轉(zhuǎn)楊箕、五羊邨、動物園、崗頂?shù)鹊,見證了珠江新城從藍圖到成型的點點滴滴。

 

  梁華漂泊第二站來到了楊箕,此時楊箕村尚未進行城中村改造,上世紀八十年代洗米石外墻、樓齡近30年的房子是其與同學兼同事的蝸居之處。

 

  有人覺得廣州是一個說不清的城市,就連楊箕如此一個再市中心不過的地方,居然是一個城中村,里面物價之低切合了剛工作學生的需要!梆I了,楊箕村有的是美食,全國各地八大菜系均能找到,下班了約同學飽餐一頓,可以一個月不重復店!绷喝A說,老家茂名菜式相對單一,廣州單單舌尖上的體驗就讓人舍不得走。

 

  就業(yè)廣州:

  不靠關(guān)系就能獲得機會

 

  2007年11月,梁華所在企業(yè)從較場東路搬到珠江新城上班。站在大廈51層的辦公室里望向窗外,海心沙、花城廣場當時是一片黃土之地,西塔也尚未建成,一切都在緊張的施工狀態(tài)中。

 

  梁華說:“很明顯,這里代表著廣州的現(xiàn)在與未來,每一座寫字樓里都充滿著機會,北上廣深之外的城市是很難見到有這樣的機會的!

 

  梁華想了想說,也許有些人覺得廣州人冷漠,連熟人之間都極少串門,有事談,往往下館子商量,給人一種注重私人空間的氛圍。起初,他也很不適應這種方式,甚至有些反感。不過他慢慢發(fā)現(xiàn),這也是廣州可愛之處,是一個城市相對成熟的地方:只要你努力,如此多的寫字樓里,總有一份工作適合你。因為在廣州可以不靠關(guān)系,不去鉆營權(quán)術(shù)就能安身立命。這與老家企業(yè)相對少,資源相對被少數(shù)人控制是完全不同的。

 

  與之相匹配的是,政府部門辦公效率高,公務員[微博]沒有給人高高在上的感覺,這是廣州最讓梁華肯定的地方。

 

  梁華負責所在企業(yè)的財務工作,后又負責房產(chǎn)證辦理,需要與不少政府部門打交道,雖然繁瑣,卻沒有遇到公務員借職務之便刁難的情況。政府管理水平高,辦事效率高,且給企業(yè)創(chuàng)造出一個相對公平的商業(yè)環(huán)境,這是企業(yè)扎堆廣州的原因,更是梁華不時出現(xiàn)離開廣州的沖動后,冷靜下來又不舍得走的重要原因。

 

  她走了

 

  “在廣州的生活主要存在兩大攔路虎,一是房價高,二是壓力大!

 

  盡管廣州的就業(yè)率較為穩(wěn)定,但是在穩(wěn)定的背后也有隱憂。與梁華同一屆的吳丹丹在廣東外語外貿(mào)大學畢業(yè)之后,在廣州入了忙碌的公關(guān)行業(yè)。她告訴記者,在廣州的生活主要存在兩大攔路虎,一是房價高,二是壓力大。

 

  做公關(guān)這一行的,往往晚上2~3點都還在修改第二天的方案,而一早7點多就得起來趕公交車上班。工作4年后,參加高中同學聚會,一個同學說的一句話深深觸動了她:“OL?(白領(lǐng)麗人英文office lady的縮寫)怎么你有old lady(老婦人)的跡象呢?眼角皺紋都若隱若現(xiàn)了!

 

  工作4年之后,家人催促她解決終身大事,經(jīng)家人介紹,她認識了在惠州的男朋友,兩人拍拖后不久就決定結(jié)婚。在別人看來,這時誰遷就誰是一道坎。但是吳丹丹二話不說,辭掉了廣州的工作,遠走惠州,寧愿從一份保險培訓的工作再起步。

 

  為何如此訣別?吳丹丹告訴記者,拍拖的時候去過惠州,特別看了看愛人的工作狀態(tài):他在國企工作,離家比較近,加上工作相對輕松,每天有很多時間陪家人。若到了廣州,他得換一份工作,但是廣州的職位并不好找,找到的工作工資也可能沒有惠州高;更要命的是,廣州房價坐火箭一樣,遠非兩人當時工資所能承受。所以她很果斷,沒有一點留戀就決定了離開。

 

  調(diào)查數(shù)據(jù)

  過半中大學生畢業(yè)后廣州就業(yè)

 

  廣州,是逃離還是堅守?梁華多年打拼終于扎根廣州是多數(shù)到廣州就業(yè)大學生的寫照。記者從廣州市人社局了解到,2009年至2013年廣州市共接收187613名非廣州生源大學生入戶。據(jù)統(tǒng)計,廣州接收大學生入戶呈逐年遞增趨勢。

 

  入戶廣州的外地籍大學生中,以廣東本省戶籍為主,其次為湖南、湖北、江西等中南省份戶籍。據(jù)統(tǒng)計,2013年入戶廣州的大學生49%為廣東省內(nèi)戶籍,外省戶籍大學生排名分別是:湖南8%、湖北7%、江西5%、河南4%

 

  與梁華同一屆,但是隨后讀研的中山大學數(shù)學與計算機專業(yè)碩士畢業(yè)生鐘復通也說,從來沒有想過離開廣深等大城市。根據(jù)愛拼網(wǎng)對超過一萬名中大畢業(yè)生的就業(yè)統(tǒng)計情況顯示,中大55.27%的畢業(yè)生選擇了廣州,14.88%的畢業(yè)生去了深圳。與省內(nèi)其他高校不同,作為全國性綜合大學,中大前往北京、上海的比例也很高,分別有4.47%與4.11%,遠高于省內(nèi)其他高校。這意味著接近8成的畢業(yè)生選擇了北上廣深。

 

  又如華南理工大學,其就業(yè)指導中心提供的數(shù)據(jù)顯示,在2012年,本科畢業(yè)生留廣州工作的比例為42.2%,去深圳的為14.1%;到了2013年留廣州工作的比例為46.35%,去深圳的為12.55%,選擇廣深的比例還略有增加。

  記者計算了一下,入戶廣州大學生僅僅占求職人士的10%~15%。南方人才市場是眾多大學生廣州就業(yè)的首選求職地,中國南方人才市場管理委員會辦公室主任王世華告訴記者,外地生源來廣州就業(yè)的人數(shù)這幾年都穩(wěn)定在20多萬,加上5萬多廣州本地生源,南方人才市場每年接納的畢業(yè)生在26~30萬人之間。王世華認為,廣州對畢業(yè)生的吸引力并沒有下降。從流失率來看,南方人才統(tǒng)計顯示,每年有10%~15%的畢業(yè)生流失,這也是一個很正常波動的數(shù)據(jù)。

 

  就業(yè)形勢

  產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶動人才需求變化

 

  變化1:

  傳統(tǒng)行業(yè)從業(yè)者更易離開大城市

 

  不過隨著廣州產(chǎn)業(yè)調(diào)整,人才需求結(jié)構(gòu)開始出現(xiàn)變化!紡織服裝業(yè)是廣州的傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。但來自廣州大學紡織學院在花都一民企從事服裝設(shè)計的練丹玉告訴記者,畢業(yè)后從事服裝設(shè)計的同學薪酬普遍在2000~3000元,想留在廣州不易。

 

  廣州白馬市場有1000多個檔口,每一個檔口的后面就是一家服裝企業(yè),市場一部門負責人陳寶洪告訴記者,隨著廣州人力成本越來越高,市場內(nèi)出現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)基地往外搬遷的苗頭,近幾年出走的說得出名字的有4~5家。除了產(chǎn)業(yè)工人,與此相關(guān)的企業(yè)主管、服裝設(shè)計人員等需要大學教育方能勝任的工作崗位也得轉(zhuǎn)移。陳寶洪還稱,去年白馬成立了專門的電子商務部門,當年的應屆大學生招聘人數(shù)為20人,今年這個人數(shù)翻倍至40人,涉及市場運營、技術(shù)、管理等部門。與電商部門需求翻倍不同,傳統(tǒng)專業(yè)市場的經(jīng)營人才則大減。

 

  變化2:

  新興行業(yè)從業(yè)者多選擇大城市

 

  與傳統(tǒng)專業(yè)不同,隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展,新的經(jīng)濟增長點帶動了更多新專業(yè)的人才需求。當多數(shù)國人尚不知電子商務為何物的時候,中山大學在21世紀初就設(shè)立了電子商務專業(yè),最初幾屆畢業(yè)生都不知如何就業(yè),然而時過境遷,這些早期畢業(yè)生成了電商領(lǐng)域中高層的翹楚。

 

  記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),經(jīng)管類及計算機類專業(yè)的學生也容易集中在大城市。以中大管理學院會計系為例,過去幾年的統(tǒng)計顯示,留在廣州的比例超過64.19%,比該校的平均水平要高出9個百分點多。電子信息科學與技術(shù)則更加明顯,在廣州的超過42.59%,北上廣深的就業(yè)人數(shù)占比加起來約84%。

 

  專家觀點

  逃離北上廣說法與廣州實際不符

 

  “我不同意媒體上說的逃離北上廣的說法!華南師范大學教授、勞動經(jīng)濟學人力資源管理方向博士生導師諶新民接受本報采訪時說。他表示,來廣州就業(yè)的大學生比較多,同時,來廣州就業(yè)的大學生成功就業(yè)的比例也比較高;關(guān)鍵是,現(xiàn)有在廣州就業(yè)大學生離開的比較少,因此逃離北上廣的說法不合廣州現(xiàn)實。

 

  這些年廣州經(jīng)濟社會發(fā)展出現(xiàn)了大的變化,出現(xiàn)了如電子商務等新興行業(yè)相比傳統(tǒng)行業(yè)發(fā)展快一點。這就要求大學生不斷提高自身的素質(zhì)與能力,適應廣州經(jīng)濟社會發(fā)展的轉(zhuǎn)型。

 

  “二十年前,乘改革開放東風,干部‘下!、知識分子‘弄潮’,廣東民營科技企業(yè)開始創(chuàng)辦,作為改革開放的前沿,同時具有毗鄰港澳的地緣優(yōu)勢,廣州和其他珠三角城市有大量的人才需求,出現(xiàn)‘孔雀東南飛’的現(xiàn)象是很自然的事情。”南方人才市場的創(chuàng)辦人盛南方表示,近年“逃離北上廣”個案的確存在,于國家而言是“好事”,但非普遍現(xiàn)象。這主要是由于國家政策的扶持和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,二、三線城市的經(jīng)濟發(fā)展極大地刺激了人才需求。


標簽:外地籍大學生 

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